비스타지 이전
2013년, 유전 서비스 회사인 Deep Well Services는 위기에 처해 있었습니다. 원래 소유자는 6개월 이내에 현금 500만 달러를 탕진했고 최고의 고객을 잃었습니다.

1년 동안 그곳에 있었던 실시간 카지노 사이트 Marmo가 회사를 운영해 볼 기회를 요청했습니다. 새 소유자는 동의했지만 한 가지 조건이 있었습니다. 그는 Vistage에 합류했습니다.

비스타지와 함께
실시간 카지노 사이트는 Chuck Gounaris 회장과 함께 Vistage CEO(CE) 그룹에 합류했습니다. 실시간 카지노 사이트는 비즈니스의 재정적 측면을 알고 있었지만 사장이 된다는 것이 무엇을 의미하는지, 팀을 구성하는 방법, 성장을 계획하는 방법에 대한 아이디어는 처음이었습니다.

그의 Vistage 의장, CEO 동료 및 전문가 연설자들은 Mark가 Deep Well Services에서 즉시 구현한 효과적인 리더십에 대한 통찰력을 제공했습니다. 특히 한 연사는 문화가 기업에서 할 수 있는 역할에 눈을 떴습니다. Mark는 리더십이 단순히 회사의 가치를 높이는 것이 아니라 사람들이 일하고 싶어하는 곳으로 만드는 것이라고 말합니다.

Mark는 1년 만에 Deep Well Services를 전환시켰고 석유 및 가스 산업이 수십 년 만에 최악의 경기 침체를 겪었던 2015년에 경쟁사를 능가할 수 있는 궤도에 올랐습니다. 경쟁업체와 고객은 사업을 중단하고 있었습니다. 그러나 마크는 당황하지 않았습니다.

그는 재능에 투자하고 성장을 준비함으로써 경기 침체를 극복할 수 있다는 것을 알았습니다. 그의 팀은 Vistage 의장인 Chuck과 함께 개발한 계획을 고수했습니다. 살아남았을 뿐만 아니라 2016년을 긍정적인 EBITDA로 마무리했습니다.

이제 친환경 관리 팀과 공격적인 전략 계획으로 성장할 준비가 된 실시간 카지노 사이트는 또 다른 프로그램인 Vistage Inside를 활용했습니다. 목표는 고위 리더들을 목표에 맞춰 조정하고 문제를 더 빠르게 해결하며 신뢰를 심화하는 것이었습니다.

팀은 놀라움과 자부심을 가지고 뒤따른 일을 설명합니다. 사일로가 무너지고 커뮤니케이션이 향상되었습니다. 문제 해결은 더욱 효율적이 되었고 기술 세트도 확장되었습니다. 팀 유대가 성장했고 비즈니스도 성장했습니다.

결과
결국 마크와 그의 팀은 0달러로 기록된 사업을 인수하여 선택한 투자자에게 6,300만 달러에 판매할 수 있었습니다.

그는 수십 년 동안 침체되어 있던 지역의 근로자들에게 좋은 삶의 질을 제공하는 회사를 계속 성장시키려고 합니다. "회사를 뒤집는 것이 아닙니다. Deep Well Services는 사람들의 삶에 변화를 가져오고 있습니다."라고 그는 말합니다. "온라인 카지노 직원의 약 60%는 펜실베니아, 오하이오, 웨스트버지니아에 기반을 두고 있습니다. 그들은 가족을 부양할 수 있는 6자리 일자리에 종사하고 있습니다."

마크는 또한 자신의 변화를 발견했습니다. "저는 완전히 다른 사람이 되었습니다. Vistage가 저에게 보여준 것 덕분입니다. 제가 더 나은 사람, 더 나은 CEO로 발전하는 데 도움이 되었습니다."