샌즈 카지노 또는 비즈니스 리더로서 가장 큰 과제 중 하나는 팀이 지속적으로 높은 수준에서 수행하는 것입니다.없음매 턴마다 들어와야합니다. 그러나 소유권을 취하고 말하고 책임을지는 팀을 구성하는 데 실제로 필요한 것은 무엇입니까?

이 매력적인 CEO 등반 이벤트에서 Eric Coryell은 처음 CEO의 독특한 위치에 맞는 리더십과 팀 역학에 대한 새로운 관점을 안내합니다. 조직의 분위기를 조성하는 사고 방식과 습관을 탐구하고 책임 문화를위한 토대를 마련하는 방법을 배우게됩니다.

배울 것 :

• 팀 성공을위한 무대를 설정하는 방식으로 리더십에 접근하는 방법

• 왜“사람들이 책임을지게하는”이유는 신화입니다.

• 책임이 없기 전에 모든 팀이 필요한 5 가지 조건

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